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    贝博体育网页版2019年第5为期(总第24为期)

    通告:洪奎/2019-05-14 17:37:00 来源:局党委宣传部 审查:洪奎/2019-05-15 08:26:00  浏览量: 先后

    每期目录:

        ★文件选登:区煤田地质局机关2019年效能建设工作要
        ★重点通知:关于调整局机关效能建设工作领导小组的通告
        ★要闻播报:局党委中心组举行第五次集体学习和效用建设工作讲座

    文件选登

    区煤田地质局机关2019年效能建设工作要

        2019年是新中国成立70周年,是决胜全面建成小康社会关键之年,也是特区煤田地质局深化改革、改制发展之首要的年。区煤田地质局机关效能建设总体工作思路是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,健全落实党之十九大精神,巩固树立以民为主导的上进理念,认真贯彻省委省政府第一决策部署和局党委工作要求,严密围绕规范履行核心作用、模范履行岗位职责、忠诚执行领导责任,接轨抓好机关效能建设,推动党之党政建设和局机关创先争优活动落实到位,确保中央和市委省政府第一决策部署在区煤田地质局落地生根,确保局党委工作部署开花结果,为推进煤田地质事业高质量发展提供坚强保证。
        一、深化政治建设抓效能,确保令行禁止、宪法畅通
        1.加强政治站位。读书贯彻《团中央关于加强党之党政建设之观点》,以政治建设统领党之风格建设和机关效能建设,重组开展创先争优、文明单位创建活动,深化政治责任,转移机关作风,加强服务功能,激励担当作为。确立机关党建与功力建设相互促进的上班机制,春风化雨引导机关广大共产党员干部立足岗位作贡献,树牢“四个意识”、坚决“四个自信”、成功“两个维护”。随机抽查党组织书记述职评议开展情况,并把党组织书记抓党建促进年度重点工作成就情况列入效能建设工作内容。
        2.深化监督督办。慎始而敬终贯彻落实中央八项规定和执行细则精神、我省实施细则及我局实施办法,严格从实纠治“四风”,重组开展“严格规矩、强监督、转作风”集中整治形式主义官僚主义专项行动要求,增长对队员干部之常态化监督,推动机关作风建设向深度发展。机动效能办加强与有关机构联系协调,形成效能督查工作合力,把关于减轻基层负担、言简意赅会议文件等冷水性要求纳入局机关效能建设2019寒暑考核指标,并对各机关2019寒暑工作职责完成情况进行效能督查,消灭工作中生存的不作为、慢作为、乱作为问题。
        二、紧扣履行核心作用抓效能,全力服务大局中心工作
        3.助力打好“三大攻坚战”。初三进行防范化解党之振兴风险的科研,探讨建立风险预警、评估和协同防控制度。防范化解金融风险,再接再厉推进全局债权债务清理工作。进行扶贫济困领域作风问题专项监督,对局定点帮扶驻村干部工作情况实地展开研制。督促局属有关单位扎实搞好定点扶贫工作,按要求接受考核;对固定扶贫考核发现问题的汇报和整顿工作,进行“四不两直”科研。按照市委省政府要求,再接再厉配合省直有关牵头单位做好农业督查工作。
        4.认真执行核心作用。严密围绕省委省政府的布置部署,把实行核心作用、形成中心工作职责作为局机关持续推进效能建设之首要内容,是的确定局机关2019寒暑重点工作目标任务,制订推进方案和工作方法,无形化任务分工,压紧压实责任。按照高质量发展理念引领发展行动之要求,切切实实找准省煤田地质局在贯彻“一大目标”、贯彻“五大任务”外方顶住的效应,脚踏实地搞好非常规天然气勘探开发、火山生态环境恢复治理、违规经商办企业整改规范等工作,运用强有力举措,再接再厉作为、再接再厉行为、使得作为,丰盛执行为青海省经济和社会发展提供能源资源保护和艺术服务保障的首要任务。
        5.加强服务基层效能。推进党务公开,全面党务公开的情节、规模、先后、花样等,促进党务公开办事规范化。强化政务公开,规范化完善、动态更新各层级目录,机动各处室要适时更新公开目录的应当内容。在机关办事区一楼大厅设置服务台,确保职工群众和基层工作有人接待、有人引导、有人办理,消灭“门难行”题材。规范化办事流程,整治服务群众和基层的“冷硬横推”题材。
        三、模范履行岗位职责抓效能,夯实机关效能工作基础
        6.加强机关干部履职的素质和力量。增长党之党政理论教育,进行精准化系统教育培训,加强机关干部职工的党政素养和工作技术。增长干部实施锻炼,勉励机关干部到基层、到扶贫一线、到困难环境和职责艰巨的位置去任职挂职,加强驾驭复杂局面的本领。加大干部轮岗交流力度,形成机关干部常态化交流轮岗的体制,推动重要位置和主要部门干部轮岗全覆盖。深化干部担当精神,引导机关干部牢记职责使命。确立全面容错纠错机制,促进能者上、庸者下、劣者汰。以“三严三实”渴求,增长对机关党员干部之监察,大力发扬“马上就办”上班作风。认真履行直接联系服务职工群众制度,再接再厉推进机关联系基层、干部联系群众和结对帮扶、结对共建工作。
        7.监督效能建设“八项制度”实践情况。运用集中式、全覆盖与常态化、不定期相结合的办法,主要督查局机关工作人员遵守效能建设“八项制度”景况,消灭“干活不出力、在岗不在状态”的题材。重组本局工作切实,修订完善“岗位责任制”、“劳务承诺制”、“办文办事限时制”、“义务追究制”。增长党风会纪监督检查。适时通知督查情况,对发现的题材下发书面整改通知和整顿建议书,盛大效能问责,确保效能问责导向明确、取得实效。
        四、忠诚执行领导责任抓效能,接轨推进效能建设
        8.增长效能建设之团体官员。认真制定推进措施层级责任清单。根据工作要求,适时调整局机关效能建设工作领导小组,由局党委书记、部长章立清任交通部长,局党委副书记郑怀明、局纪委书记张怀献、副局长章云根、副局长林绪文任副组长,局机关党委、政治办公室、监督处、人事部(办事处)、计划发展处、军民教育处等机构领导为成员。机动效能建设工作由局机关党委负责统筹谋划,初三执行检查考核。
        9.艰苦奋斗贯彻效能建设新目标。穿过深入进行机关效能建设,确保机关全体干部职工实施岗位责任制到位;提升工作效率和工作质量,确保本局的年份工作职责如期完成;确保提高机关各级干部之经营管理者水平、上班水平、上班效率、上班质量、服务质量和劳务水准,不断推进全局治理体系和治理能力现代化。
        10.确立科学有效的上班体系。由局机关党委牵头、局机关效能建设领导小组成员单位参加,上月对局机关各处室效能建设情况进行一次督查,并形成督查通报。每半年召开一次局机关效能建设领导小组专题会议,总结上半年上班情况,布置下半年上班职责。年关对机关各处室开展年度考核,对效益建设工作效能突出的处室和个体予以嘉奖。举办效能投诉电话热线、电子邮箱,代理效能建设投诉事项的受理和反映工作。督促指导机关各机关认真办理效能投诉工作,成功效能投诉事事有着落、件件有回音。
        11.认真考核严格问责。根据修订的省直机关效能建设考核办法,重组本局实际,适时修订局机关效能建设考核办法,考核内容紧扣《局机关2019年着重工作及任务分解》(豫煤地党发〔2019〕12号),紧扣“专业履行核心作用、模范履行岗位职责、忠诚执行领导责任”三项内容,名将效能建设考核纳入局管领导班子和局管领导干部的年份考核,成分值权重与省委要求保持一致。名将集中整治形式主义官僚主义为基层减负情况和效用建设明查暗访、功能投诉等方面,步入机关效能考核内容。对机关干部职工违反岗位责任制、劳务承诺制、办文办事限时制等有关规定,不执行职责或不科学实施职责,影响机关办事成效的,依照省直机关效能问责办法,予以效能问责。
        12.营造效能建设浓厚气氛。增长效能建设活动平台和载体建设,加大宣传力度,推动作用建设向基层单位和脱贫攻坚一线延伸。振兴效能文化,专业作用言行,使“人们讲效能、各方抓效能、事事创效益”成为机关干部的构思自觉和作为习惯。初三进行效能工作交流、科研,读书借鉴其他省直单位效能建设工作好做法好经验,不断推进机关效能工作向深度发展。

     

    重点通知

    关于调整局机关效能建设工作领导小组的通告

    局属各单位、两淮集团公司、机动各处(部)室:
        为增强对局机关效能建设工作之经营管理者,促进履职尽责,转移工作作风,加强服务功能,经研究,对局机关效能建设工作领导小组成员进行调整。调整后的结缘人员如下:
        组  长:章立清  局党委书记、部长
        副组长:郑怀明  局党委副书记、局机关党委书记
                张怀献  局党委委员、局纪委书记
                章云根  局党委委员、副局长
                林绪文  局党委委员、副局长
        成绩  员:局机关党委、政治办公室、监督处、人事部(办事处)、计划发展处、军民教育处等机构领导。
        领导小组下设办公室,开会设在局机关党委,担负机关效能建设之办案谋划,初三执行监督考核。

        特此通知


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    2019年4月30日

    要闻播报

    局党委中心组举行第五次集体学习和效用建设工作讲座

        4月30日上午,局党委理论学习中心组举行今年先后五次集体学习和效用建设工作讲座,唯一召见了省直机关工委效能建设工作部负责人、地方级调研员王传所作效能建设工作辅导报告。局党委书记、部长章立清主管集体学习和讲座并讲话,局领导班子成员郑怀明、张怀献、章云根、林绪文参加。局机关副处级以上干部参加集体学习并聆听讲座。
        此次集体学习,成分集中学习和听取讲座两个时段进行。重点时段,由局领导郑怀明、张怀献、林绪文分别领学了上级主管讲话、《政党章程》和有关文件精神;其次时段由王传所同志给大家作效能建设工作辅导报告。王传所同志从效果建设在内外的组成部分状态、我省开展效能建设之经过和重点做法、我省机关效能建设之效用、当下我省机关效能建设存在的组成部分问题、关于效能建设工作之某些思考等五个地方,送大家作了深切细致的教授。
        章立清在主持学习和讲座时指出,王传所同志的导向报告政治站位高、主题鲜明、情节丰富、主要突出,具有很强的指令性、竞争性和可操作性,对我局进一步展开效能建设工作将会起到积极的促进作用。
        章立清强调,党章是是中华共产党的总章程,是党内的主要大法和总规矩。党章集中体现了党之特性和宗旨、党之答辩和路线方针政策以及党之首要主张,规定了党之首要制度和体裁编制,是全书必须共同遵守的一个根本行为规范。大家要充分认识党章的首要位置和意图,要了解和控制党章之一体化框架和骨干内容,要在学懂弄通的基础上做实,切切实实把读书成果转化为搞好工作之党政自觉和思维自觉、转折为自己分管范围和监管部门办事之对象和思路、转折为推动工作之具体行动和自愿行动。
        章立清要求,进行好我局效能建设工作,一要知难而进推进,确保兑现局机关效能建设预定的对象,要认真执行好位置责任制、高标准完成好局各项工作职责和不断增强局机关各级干部办事能力和劳务水准;二要突出重点,基本做好履行核心作用等效能振兴之各个重大工作,要知难而进进行和贯彻与省内四大矿业集团的韬略协作、加紧建设一流技术、一流管理、一流装备、一流工艺的地理勘探队伍和主要搞好债权债务清理、永恒扶贫、主要项目推进、事企分离、创先争优、文明创建等工作;三要增强领导,艰苦奋斗构建行之有效的功效建设工作体制和体制,要确立全面组织官员机关和工作机制,贯彻好位置责任制、首问负责制、劳务承诺制、办文办事限时制、AB岗制、一次性告知制、离岗告示制和义务追究制,实际形成组织官员有劲头、体制编制完善、检查监督到位、上班效能显著,艰苦奋斗创造团结奋进、开辟创新、充满生机、精干高效的一等工作机关。(宛 梅/供稿)


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