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    贝博体育网页版2019年第7为期(总第26为期)

    通告:洪奎/2019-05-28 11:00:00 来源:局党委宣传部 审查:洪奎/2019-06-17 17:49:00  浏览量: 先后
    文件选登
     

    关于印发《贝博体育网页登陆机关文明创建工作实行方案》的通告

     
    局机关党委,局机关各处(部)室:
    由局党委宣传部(局文明办)担负起草的《贝博体育网页登陆机关文明创建工作实行方案》,经5月24日局党委会研究同意,现印发给你们,请认真贯彻执行。
    特此通知。
     
     
    2019年5月25日
     


    贝博体育网页登陆机关文明创建工作实行方案

     
    为深入推进局机关精神文明创建工作,进一步增强机关作风建设,加强机关服务发展、劳务基层的力量和水准,提升机关处室文明创建水平,专业机关文明处室考核、大选和奖惩管理,根据省直机关精神文明建设有关要求和《贝博体育网页登陆开展精神文明创建工作之提醒意见》,重组我局机关实际,制订本实施方案。
    一、提醒思想
    高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,健全落实党之十九大和十九届二中、报告会精神,严密围绕统筹推进“五位一体”完全布局和协调推进“四个圆满”战略布局,坚持不懈以民为主导的上进思想,坚持不懈培育和践行社会主义基本价值观,广泛开展理想信念教育,深入推行全员道德建设工程,大力发扬共筑美好生活梦想的时期新风,脚踏实地推动群众性精神文明创建深入进行,加紧构筑道德风尚建设高地,基本提高干部职工思想觉悟、道德水平、文明素质和文明水平,为加紧全省煤田地质事业高质量发展步伐、更好服务现代化五大发展美好安徽建设提供坚强思想保证和有力精神动力。
        二、始建目标
    1.局机关创成2017—2019寒暑省直机关文明单位。
    2.热学规范,各类规章制度健全,上班效率和质量大幅度提升,劳务意识和力量明显提高,上班绩效突出。
    3.处(部)寺里部精诚团结、任务分明、各司其职,处(部)室之间相互合作、密切配合,上班运行顺畅高效。
    1. 干部职工理想信念坚定,考虑道德优良,重视政治理论和工作知识学习与培育,负责、愿意奉献,敢于承担、敢于担当,富裕开拓创新精神,科员创业氛围浓厚。
    5.干部职工文明素质和机关文明水平明显增强,爱国主义价值观深入人心,自觉服务活动蔚然成风,员工文化生活丰富多彩,低碳、旅游业的存在方式成为自觉行动,上班存在条件文明有序、清洁优美。
    6.安全建设卓有成效,单位协调稳定,干部职工无严重犯罪和违纪案件、电气化刑事案件、计划外生育,电气化“黄赌毒”等丑恶现象,电气化邪教活动。
         三、重大任务
    (一)良好信念建设
    1.坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、春风化雨职工、提醒实践。增长理论武装,高举中国特色社会主义伟大旗帜,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,穿过党委理论学习中心组集体学习、开办专题晚会、党校培训班等形式,进行读书活动教育活动,做到真学、真懂、真信、真用,志愿运用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、提醒实践、推动工作,切切实实加强“四个意识”、坚决“四个自信”、成功“两个维护”。【牵头部门:党支部宣传部;配合部门:党支部组织部;参与单位:所有处(部)室】
    2.推进“两学一做”读书教育常态化制度化,认真进行“不忘初心、铭记使命”主题教育。春风化雨引导党员牢记党之主旨,巩固树立政治意识、全局意识、基本意识、看看意识。推进“两学一做”读书教育常态化制度化,坚持不懈基础在学,主要在做,基本解决突出问题。按照上面部署,认真进行“不忘初心、铭记使命”主题教育。抓好“读书强国”读书平台推广应用和局机关干部参加四川干部教育在线学习工作。【牵头部门:党支部组织部;配合部门:党支部宣传部;参与单位:所有处(部)室】
    3.再接再厉进行党风廉政和负责教育。春风化雨引导广大共产党员坚定党之优良信念,弘扬党之荣誉传统和精美作风,增长党性修养,坚决人民立场,铭记权力本质,成立正确的自然观。初三进行参观红色教育基地、资本主义教育基地、反腐倡廉教育基地,进一步增强党员干部廉政意识教育。深化责任意识,成功自觉担当,坚持不懈严字当头,陶铸优良作风,深化监督执纪,确保风清气正。穿过学习身边优秀典型,进行爱岗敬业教育,进一步增进广大共产党员干部之主旨意识、义务意识。【牵头部门:中纪委 监督处;配合部门:军民教育处;参与单位:所有处(部)室】
    (二)考虑道德建设
    1.再接再厉培育和发扬爱国主义基本价值观。广泛开展中国特色社会主义和中国梦宣传教育,春风化雨引导机关干部职工牢固树立共产主义远大理想和九州特色社会主义共同理想,穿过各类招聘会、门户网站、微信微博、宣传栏等渠道载体,增长爱国基本价值观宣传教育和中国梦的运动教育,把培植和发扬爱国主义基本价值观作为群众性精神文明创建活动的主要任务,融入到单位经济发展和各个工作实行,渗透到职工家属日常学习、上班和存在中。【牵头部门:党支部宣传部;参与单位:所有处(部)室】
    2.接轨增长人民道德建设。深入贯彻《百姓道德建设实行纲要》,接轨深化社会公德、职业道德、人家美德、个体品德建设。进行向时代楷模、道德模范、身边好人、最美职工学习活动。再接再厉参加省直机关道德模范等推荐评选活动。党支部宣传部负责制定《进行道德模范评选实施方案》,并根据方案进行道德模范(扶贫类、敬业奉献类、强悍类、孝老爱亲类、诚实守信类)大选工作。【牵头部门:党支部宣传部;配合部门:村委会、团省委;参与单位:所有处(部)室】
    (三)文明新风建设
    1.大力发扬中国有口皆碑传统文化。接轨开展“咱们的节假日”主题活动,采用元旦、清明、端午、七夕、中秋节、重阳等传统佳节,初三进行辞旧迎新、慎终追远、缅怀先贤、欢聚、孝老敬老中弘扬文明新风,增长文明礼仪教育,继承中华有口皆碑文化,加强干部职工对中国有口皆碑传统文化之钟爱和自信。村委会负责制定《局机关开展“道德讲堂”执行方案》并承担组织执行,每个季度开展1为期,下期主题不同。【牵头部门:村委会;配合单位:团省委、党支部宣传部;参与单位:所有处(部)室】
    2.再接再厉倡导现代文明新风。崇尚科学,反对迷信,倡议健康、文明、省力、旅游业的存在方式。再接再厉进行文明用餐、节省用餐、文明旅游行动。倡议绿色出行、文明出行,再接再厉参与文明交通行动,志愿遵守交通法规。办事处(保卫处)担负制定《局机关文明餐桌实施方案》、《局机关文明交通劝导实施方案》、《节省型机关建设方案》并承担组织执行。【牵头部门:办事处(保卫处);配合部门:党支部宣传部、团省委;参与单位:所有处(部)室】
    3.再接再厉传播网络文明。成立“互联网+文明创建”沉凝,采用“两微一网”等新媒体平台,扩张文明创建成果宣传,对涌现出的出众经验、先进人物事迹进行深加工再创作,运用图文并茂的办法展开生动活泼的运动。再接再厉推进文明办网、文明上网,接轨开展网络道德和网络文明之运动教育,深化网络安全管理,加大网上正能量传播,陶铸积极健康、提高向善的网络知识,让主旋律、正能量充盈网络空间,构建网上网下同心圆,让网络空间更加明朗。【牵头部门:党支部宣传部;参与单位:所有处(部)室】
    4.推进志愿服务制度化。深入进行学雷锋志愿服务活动,在“3·5”学雷锋日、“12·5”国际志愿者日等主要纪念日,按照旗解困办学雷锋志愿服务主题月系列活动要求,进行扶危济困、清洁保健、人民健身、是的普及、法律援助等形式多样之学雷锋志愿服务活动。团省委负责制定《局机关志愿服务活动实行方案》,并根据方案按计划节点有序推进,盘活志愿服务活动的统筹和执行工作。按要求参加中国志愿服务网全国志愿服务信息系统。【牵头部门:团省委;配合部门:党支部宣传部;参与单位:所有处(部)室】
    5.再接再厉进行结对共建活动。再接再厉进行基层党组织结对共建,认真搞好与稳定帮扶贫困山乡、都市街道居民区等城乡基层党组织的结对共建工作,改善组织生活形式,增长组织活动内容,激发党建新活力,加强党组织活动实效,不断增高党组织的凝聚力、创造力,加强为全员服务意识和劳务水准。再接再厉进行“拥军”上班,增长军民共建,加强干部职工国防意识。认真贯彻扶贫工作职责,深化精准扶贫意识和救济工作责任,再接再厉抓好与稳定帮扶村的结对帮扶工作,确保高质量完成扶贫攻坚任务。 【牵头部门:计划发展处;配合部门:党支部组织部、办事处(保卫处);参与单位:所有处(部)室】
    6.增长平安机关建设。确立全面单位办事、管理等各个规章制度,贯彻管理科学规范,运作高效有序。增长干部职工民主自治教育。贯彻机关人员无严重犯罪和违纪案件,电气化刑事案件,电气化根本安全生产和质量责任事故、电气化严重负面网络舆情。机动人员准备外生育,电气化“黄赌毒”等丑恶现象,电气化邪教活动。【牵头部门:政治办公室;配合部门:办事处(保卫处)、水利安全处;参与单位:所有处(部)室】
     (四)文化体育建设
    1.制造书香机关、文化机关。再接再厉参加省直工委组织的“省直机关读书月”铺天盖地活动,再接再厉参加读书征文、发言诵读、讲座报告等国民阅读活动。丰盛运用门厅、宣传栏、电子屏等知识阵地,初三进行机关书画摄影创作、改革开放成果、爱国主义基本价值观系列活动图片等知识展示活动,营造特色浓郁的全自动文化环境。【牵头部门:党支部宣传部;配合部门:办事处(保卫处)、村委会;参与单位:所有处(部)室】
    2.制造活力机关、读书机关。再接再厉组建机关学习、文化、体育等兴趣小组,不断完善场地设施,安排健身器材。发挥机关工、青、妇等群团组织作用,再接再厉进行形式多样之所见所闻体育活动。进行工作新视界和新技能培训。【牵头部门:村委会;配合部门:办事处(保卫处)、团省委、军民教育处;参与单位:所有处(部)室】
    (五)上班存在条件建设
    机动环保制度措施落实到位,垃圾做到分类投放,寺里卫生干净卫生,物品摆放整齐有序,桌椅书柜门窗洁净明亮,出差秩序井然,公共场所没有吸烟现象。【牵头部门:办事处(保卫处);参与单位:所有处室】
         四、维护措施
    (一)确立创建工作电视电话会议制度
    确立由局机关党委领导、局机关文明办牵头、局机关各处(部)室参加的局机关文明创建工作电视电话会议制度。为期举行会议研讨配置落实各阶段任务,盘活督查检查和软弱环节的整顿工作等。局机关各处(部)室负责人要带头开展文明创建工作,同时要安排专兼职人员做好创建工作之一般管理。
    (二)建立文明处室考评领导小组
    局机关党委研究成立局机关文明处室考评小组。鉴定小组由局机关文明办和局机关有关处室抽调人员构成,切切实实承担局机关文明处室的考核和一般检查工作,每半年对机关处室文明创建工作情况进行一次全面检查,检查情况表现年度评选文明处室的首要依据。
    (三)专业文明处室检查考评程序
    1.从严按照《贝博体育网页登陆机关文明处室标准》和《贝博体育网页登陆机关文明处室考评细则》执行,并根据现实状况进行动态调整,根据《细则》逐项考评确定得分,客流为100成分。
    2.凡有下列情形之一的,可酌情加分,一起不超过10成分。
    1)功能建设和工作工作效能明显,受到本局及上级组织和主持机关表彰的,视情况加1—3成分/项。
    2)有扶贫、强悍等社会公益行为,受到本局及上级组织和主持机关表彰或受到有关新闻传媒宣传报道、产生良好社会影响之,视情况加1—3成分/先后。
    3)模范遵守党风廉政建设有关规定,志愿抵制不正之风,受到上级表彰的,视情况加1—3成分/先后。
    4)在技巧更新、行业管理、党建工作等方面有创新做法,产生较好的社会效益或社会效果的,视情况加1—3成分/先后。
    5)再接再厉参加党员示范岗、工人先锋号、青年文明号、巾帼文明岗等创建活动,受到本局及上级组织和主持机关表彰的,视情况加1—3成分/先后。
    6)另外被确定的加分事项。
    3.在大选年度有下列情形之一的,不可参加竞选。
    1)发生犯罪犯罪案件,受到党纪、党纪国法处分的。
    2)发生根本责任事故,造成重大经济损失或恶劣社会影响之。
    3)出现在效能检查中把通报批评或惩罚的。
    4)出现黄、赌、毒、邪教活动或刑事案件的。
    5)出现严重负面网络舆情的。
    4.另外不宜参评的。
    5.局机关文明处室由各地(部)室自愿申报、局机关文明办考评、局机关党委最终审定,年年岁岁组织评选一次。
    (四)从严落实考核奖惩
    局机关文明创建工作在局机关党委领导下进行,再接再厉争取局党委、市政的大力支持,确保局机关文明创建工作“六到位”,即人员到位、电价到位、主意到位、活动到位、干部职工及群众参与到位、奖惩到位。
    1.把评定为局机关文明处室的,给予以下表彰和奖赏:
    1)以局党委、市政名义给予表彰,授予贝博体育网页登陆机关文明处室荣誉称号,并宣布牌匾。
    2)根据上级和本局的有关规定,给予获得局机关文明处室称号的处室全体人员一次性奖励。
    3)表现处室人员评先评优、选拔任用的首要依据。
    4)表现反映省直机关文明处室的优先推荐对象。
    2.没有获得局机关文明处室称号的处室,伊处室负责人在春秋考核中不能评定为“可以”等次。
    3.对发生在大选年度有不可参加竞选的动静之一的,经检验已不符合文明处室标准的,根据情节轻重,提到警告或通报批评,并责成整改,对责令整改敷衍塞则、作伪或改编不力的,取消文明处室荣誉称号,并注销牌匾。
    4.把取消局机关文明处室称号的,下撤销之日起,两年内不得申报参加局机关文明处室评选。
     
    公报一:贝博体育网页登陆机关文明处室标准
    公报二:贝博体育网页登陆机关文明处室考评细则(试行)


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    一、初三官员有劲头。认真落实落实局党委和局机关党委决定部署和工作部署,前后坚持“大干、完善都要顽强”的富民政策,把精神文明创建工作作为部门一项重大工作抓紧做好,列入年度工作第一,步入考核评比范围,形成处室领导率先垂范,初三和带路处室人员积极参加局机关党委集体进行的多种形式的儒雅创建活动。
    二、良好信念坚定。处室政治理论学习环境浓厚,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神,认真学习党之途径方针政策以及地方、市委决定部署,再接再厉下载使用“读书强国”读书平台,按时完成安徽干部教育在线学习任务,再接再厉参加局机关党委集体进行的“不忘初心,铭记使命”主题教育和“两学一做”读书教育等运动,不断增强处室思想政治建设、作风建设和政风廉政建设,艰苦奋斗形成风清气正之科员创业环境。
    三、考虑道德优良。再接再厉践行社会主义基本价值观,深入贯彻《百姓道德建设实行纲要》,增长处室人员社会公德、职业道德、人家美德、个体品德建设,再接再厉参加局机关党委集体进行的向时代楷模、道德模范、身边好人、最美职工学习和结对帮扶、结对共建、扶贫济困贷款、自觉服务等运动。
    四、文明新风良好。坚持不懈崇尚科学,反对迷信,倡议健康、是的、文明、低碳生活方式。支持和出席文明餐桌行动,倡议文明用餐、节省用餐。增长网络文明传播,倡议网络道德和网络文明,处室人员做到文明上网。倡议绿色出行、文明出行,志愿遵守交通法规,再接再厉参与文明交通行动,养成良好交通习惯。重视提高文明礼仪教育,陶铸高尚道德情操。
    五、上班绩效突出。认真执行处室工作任务,高效率、高质量、高水平完成局党委、市政和局机关党委部署之各个工作职责。处室工作思路清晰,任务分工、上班目标和工作职责具体明确,上班方法得力有效。处室负责人能够以身作则,真抓实干,处室工作人员积极性高,劳务意识强,重视提升业务素质,更新工作举措,上班成就显著。
    六、文化生活丰富。处室人员积极参加人民阅读活动,重视业务知识学习和技术培训,不断增强知识素养和工作能力,形成全员学习、志愿学习之美妙气氛。再接再厉参加局机关党委和局机关群众团体组织进行的各个文体活动。
    七、热学规范。处室工作规范有序,处室人员遵规守纪,上班态势端正、劳务基层热情、干活效率高效,上班作风过得硬。处室各项规章制度健全,机关职能职责清晰,热学规范,运作高效有序。处室人员无严重犯罪和违纪案件、电气化刑事案件,处室无根本安全生产和质量责任事故、电气化严重负面网络舆情。处室人员工无计划外生育,电气化“黄赌毒”等丑恶现象,电气化邪教活动。
    八、空气洁净优美。处室环保制度措施落实到位,垃圾做到分类投放,寺里卫生干净卫生,物品摆放整齐有序,桌椅书柜门窗洁净明亮,出差秩序井然,没有吸烟现象。

     
    蒙古 煤田地质局机关 文明处室考评细则
    测评项目
    测评内容
    评分标准
    测评方式
    初三官员有劲头(10成分)
    处室内部坚强有力,团结合作。(4成分)
    处室工作薄弱涣散,生活推诿拖拉、个体纠纷等景象,扣4成分。
    资料审核
    如实察看
    处室领导为首参与文明创建工作。(2成分)
    未带头参与文明创建工作,扣2成分。
    资料审核
    再接再厉参与救助贫困山乡等结对共建活动。(2成分)
    未涉足结对共建活动,扣2成分。
    资料审核
    处室人员积极参与局机关文明创建工作。(2成分)
    未积极参与局机关文明创建工作,扣2成分。
    资料审核
    良好信念坚定(20成分)
    认真学习中国特色社会主义理论和党之途径方针政策。(5成分)
    电气化学习计划、读书记录,扣3成分;读书成效不显眼,扣1-2成分。
    资料审核
    深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神。(5成分)
    电气化学习计划、读书记录,扣3成分;读书成效不显眼,扣1-2成分。
    资料审核
    再接再厉参加“不忘初心,铭记使命”主题教育和“两学一做”读书教育等运动,按照要求下载使用“读书强国”读书平台APP和出席四川干部教育在线平台学习。(5成分)
    未参加主题教育等运动扣3成分;未下载使用“读书强国”读书平台APP、未完成干部教育在线学习任务,扣1-2成分。
    资料审核
    增长处室人员可以信念教育。(5成分)
    出现良好信念偏差、产生不良现象,扣2-3成分。
    资料审核
    考虑道德优良(15成分)
    再接再厉弘扬、践行社会主义基本价值观。(5成分)
    未积极弘扬和践行核心价值观,有不爱国言论和作为、上班不够敬业、不讲诚信友善等,扣1-2成分;不主动参加道德讲堂、先进事迹表彰会,读书道德模范及身边好人好事等,扣1-2成分。
    资料审核
    恪守社会公德、职业道德、人家美德、个体品德。(5成分)
    生活不讲社会公德、职业道德、人家美德、个体品德行为,扣2-3成分。
    资料审核
    再接再厉参加学雷锋志愿服务队,参与学雷锋志愿服务。(5成分)
    未加入志愿服务队,扣2成分;未涉足志愿服务活动,扣3成分。
    资料审核
    文明新风良好(15成分)
    讲文明、重礼仪、方形像。(3成分)
    处室人员衣着不干净、用语不礼貌,扣1成分;生活“四老大难”场景,干部职工和基层单位上报强烈,扣2成分。
    资料审核
    如实察看
    再接再厉参与文明餐桌行动,文明用餐、节省用餐。(2成分)
    未涉足文明餐桌活动、有铺张浪费行为,扣1-2成分。
    资料审核
    如实察看
    再接再厉参与节约型机关建设。(3成分)
    开会无人时不关灯、不办事时电脑不关机、冬夏天空调温度设置没有达到规定要求,扣1-2成分;生活浪费水、纸张等办公用品现象之,扣1-2成分。
    资料审核
    如实察看
    再接再厉参与网络文明传播活动。(3成分)
    采用网络传播不文明图片、文字和视频,扣1-3成分。
    资料审核
    倡议绿色文明出行,再接再厉参与文明交通行动,养成良好交通习惯。(2成分)
    不遵守交通规则,有闯红灯、行车违章记录或造成交通事故,扣1-2成分。
    资料审核
    成立文明旅游理念,志愿遵守文明旅游规范。(2成分)
    不遵守旅游规范,有违反公共道德行为,扣1-2成分。
    资料审核
    上班绩效突出(10成分)
    制订年度工作工作准备、总结年度工作。(3成分)
    未制定年度工作准备或工作要,扣1-2成分。
    资料审核
    依法依规办事。(3成分)
    生活违法办事、违规办事现象,扣1-2成分。
    资料审核
    健全成就年度工作目标任务。(4成分)
    寒暑工作职责成绩不突出,扣1-3成分。
    资料审核
    文化生活丰富(10成分)
    再接再厉参与全民阅读、局机关党委集体的参加省直机关大讲堂以及读书月等运动。(2成分)
    不支持、配合和出席有关活动的,扣1-2成分。
    资料审核
    再接再厉参与职工文体活动。(5成分)
    在场文体活动不够经常,扣3-5成分。
    资料审核
    再接再厉参与“咱们的节假日”宣传。(3成分)
    在场“咱们的节假日”宣传不够经常,扣1-3成分。
    资料审核
    热学规范(10成分)
    确立全面规章制度。(3成分)
    处室内部管理制度不完善,任务不明白,扣1-3成分。
    资料审核
    实践各项规章制度。(3成分)
    严格遵守考勤制度,迟到、早退每人次扣1成分,旷工每人次扣2成分;上班中有串门、聊天、玩游戏、购物等景象之,每发现一次扣1成分。不实现局机关效能建设等有关制度,扣1-3成分。
    资料审核
    处室人员遵纪守法。(4成分)
    处室人员违反廉洁自律受到通报批评,一次扣2成分;处室人员犯罪违法受查处,一次扣4成分。
    资料审核
    空气洁净优美(10成分)
    出差环境洁净。(4成分)
    开会门窗、当地、桌椅等有灰尘,扣1-3成分。
    如实察看
    出差秩序井然。(4成分)
    开会用品摆放零乱,扣1-3成分。
    如实察看
    处室人员无人在公共场所吸烟。(2成分)
    开会有人吸烟,意识一次扣2成分。
    如实察看
     
     
     
     
     

        
    始建动态

     

    局机关召开迎接省直机关工委文明创建工作考评专题会议
     
    5月17日上午,局机关召开迎接省直机关工委文明创建工作考评专题会议。局党委书记、部长章立清参加茶话会并讲话,局党委副书记、局机关党委书记郑怀明主管茶话会,局领导张怀献、章云根、林绪文参加茶话会。局机关各处(部)室负责人及有关工作人员参加议会。
    会上,郑怀明第一带领与会人员学习了省直机关工委关于对省委老干部局等14个单位文明创建工作考评的通告(豫直工明电[2019]11号)振奋,同时结合局机关文明创建工作切实,对如何搞好迎接本次文明创建工作考评进行了任务分工。
    自此,章立清作了出口。它在言语中指出,此次会议的主题就是欢迎2016—2017寒暑文明创建工作考评,主题单一、任务具体、目标明显。当时考评,对我局来说是一次特殊可贵的首要机遇,伊意思非凡、图重大、影响深远,局机关(勘查院)所有干部职工必须在考虑认识上高度统一、在行路步调上高度一致,凝心聚力、攻坚克难,形成迎接考评的强硬合力。大家要站在全局的莫大,志愿积极、热情地投身到迎接文明创建考评工作中扮。
    章立清强调,一要咬紧目标、攻坚克难。时光只有4塞外,对我们是一次严峻考验,要以一种决战决胜的态势迎接考评,确保我局2016—2017寒暑文明创建工作顺利通过省直机关工委考评组的鉴定。二要建立组织、引人注目任务。自己亲自挂帅出征,怀明同志具体抓,同一天参会人员直接将责任领回去,既分工负责,又密切配合,形成强大的团体保障和工作合力。三要分类实施、完全推进。要按照工作职责轻重缓急、分清先后主次,成功既紧张高效、又有条不紊,既要抓好文明创建基础台帐资料之采集整理,又要做好办公区生活区环境卫生的集中清理,实施内外兼修、完全推进。四要加重问责、奖惩分明。对重视不够、上班不力的,名将根据不同景象进行相应的问责惩戒;对工作积极、表现突出的,要点名或通报表彰。
    章立清最终说,创成省直机关文明单位,是局机关(勘查院)所有在职、离休职工及家人的共同期盼,也是局党委、局机关党委和局机关(勘查院)所有干部职工及家人的共同责任,让咱同心同德、团结,来一次大会战、冷战,胜利通过省直机关工委对我局2016—2017寒暑文明创建工作之鉴定。(宛 梅/撰稿)
     
    要闻播报
     
    省直工委考评组来我局进行文明创建工作确实考评
     
    5月21日,由省直机关工委宣传部副部长(省直文明办主任)何海波、乡级调研员王良武、区交通运输厅机关党组主任科员张友洋结缘的省直机关工委文明创建工作考评组,对我局文明创建工作开展场地评判。局党委书记、部长章立清参加研讨会并致开幕词,局领导班子成员郑怀明、张怀献、章云根、林绪文参加。局党政办公室主任、局机关党委副书记陈壮飞、局党委宣传部副部长、局机关党委委员周元宝到场。
    会上,何海波概括介绍了此次文明创建工作考评的远景和团体执行情况,传达了省直文明委关于考评工作之指令精神。章立清代表局党委对考评组一行表示欢迎,谢谢省直文明办长期以来对我局文明创建工作之提醒和扶持,表示全局上下将按照上面文明委和省直文明办的联合安排和要求,同心同德、团结、坚持、脚踏实地有效地开展文明创建工作,艰苦奋斗促进全局文明创建工作迈上新台阶。
        鉴定期间,鉴定组一行在郑怀明等随同下,如实考察了局机关办公区生活区环境,并认真查阅了我局文明创建工作基础材料,同时对我局如何进一步展开好文明创建工作提出了看法和建议。(洪 奎/撰稿)
     

      
         
         
         
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